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最佳答案 新兵答主 04-02 TA获得超过4958个赞 2023-04-02 08:56招聘求职类小程序的制作分为以下几个步骤：1. 确定功能需求：根据招聘求职类小程序的定位和目标用户，确定需要哪些功能，比如职位搜索、简历投递、面试通知等。2. 设计页面和交互：根据功能需求，设计小程序的页面和交互流程，包括首页、职位列表页、职位详情页、个人中心等。3. 开发后台接口：根据功能需求和设计，开发小程序的后台接口，包括职位信息的增删改查、简历投递和面试通知等。4.
