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　作为销售型和呼叫业的公司，也许面临着同样的头痛

　　1、企业没有利用大量闲置客户

　　2、老销售人员手中含有优质客户资源，并且无限制囤积客户而不推进;

　　3.新业务员很难开发客户，签账单，造成人员流动大;

　　4、新老销售人员跟进后未成交，客户长期搁置。

　　员工更替更为频繁，员工更替造成客户流失?如何管理好客户分配?如何做好交接工作，防止用户流失?这些都是公司管理者头疼、容易发生纠纷的问题，企业的微信可以解决这些问题。